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Vattenfall探索柏林热业务的选择

瑞典能源公用事业公司Vattenfall集团宣布,它已经启动了一项战略评估,以确定该公司如何才能最好地为能源转型做出贡献。在这种情况下,它将调查是否应该继续拥有德国的柏林热(Heat Berlin)业务,还是将其全部剥离。

Vattenfall总裁兼首席执行官Anna Borg
“Vattenfall完全致力于能源转型,我们有一个广泛的计划,在我们的运营中逐步淘汰剩余的化石燃料,以符合《巴黎协定》中1.5摄氏度的情景。Vattenfall总裁兼首席执行官Anna Borg表示:“当我们现在开始评估时,我们有充分的理由支持保留和出售。”

Vattenfall在柏林的供暖业务约有1700名员工,为约130万个住宅单元提供热水和供暖。

它拥有并经营10个热电厂和热电联产(CHP)工厂,以及80个小型热电厂和各种其他资产。

热网总长度约为2 000公里。

在我们保留所有权的情况下,我们将通过大量CO2减排既有助于柏林市的气候目标,也有助于我们在一代人的时间内实现无化石生活的目标。“我们为柏林热公司制定的脱碳计划是可靠的,能够创造价值,并在未来证明我们的业务,”安娜·博格说。

“在剥离的情况下,我们找到了一个值得信赖的未来所有者,他可以继续进行业务转型,同时我们在Vattenfall释放财政资源和管理能力,专注于我们投资组合的其他部分,以在一代人的时间内实现无化石生活,”安娜·博格说。

在这两种情况下,德国仍然是Vattenfall的关键市场。除了热能,我们还有近450万客户、贸易业务和重要的可再生能源业务,如风能、太阳能和抽水蓄能水电。我们决心继续在德国能源转型中发挥重要作用,安娜·博格说。

集团管理转变

根据战略评估,集团执行管理层正在进行调整,业务区域热主管Ulrika Jardfelt将离开Vattenfall。

Vattenfall高级副总裁兼业务区域客户和解决方案主管Martijn Hagens将兼任临时业务区域热主管,立即生效。

Ulrika Jardfelt在开发我们的热操作和脱碳计划方面发挥了重要作用。然而,我们现在同意,随着我们启动这一战略评估并进入Business Area Heat的新阶段,Ulrika将离开Vattenfall,因为我们对这一阶段的下一步没有完全一致的看法。安娜·博格说:“我感谢乌尔丽卡的许多贡献,并祝愿她在未来的努力中一切顺利。”

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